Der Ablauf für die Personalaufnahme – von der Entscheidung für eine/n BewerberIn (Besetzungsvorschlag) bis hin zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrags – sieht in der Regel mehrere genau geregelte Arbeits- und Genehmigungsschritte sowie Fristen vor. Künftige MitarbeiterInnen werden von der aufnehmenden Stelle über die den Ablauf und die relevanten Formalitäten informiert.
Konkrete Informationen für das Aufnahmeverfahren für verschiedene Personengruppen sind für die aufnehmenden Stellen im Intranet (Log-in erforderlich) abrufbar:
Wichtige Formulare zur Personalaufnahme wie Aufnahmebögen, Datenblätter oder Fragebögen für Praktika und Volontariate finden Sie als Downloads (PDF- und Word-Versionen) im Intranet (Log-in erforderlich).
