Kampagne zur Prävention von geschlechtsbezogener und sexualisierter Gewalt

Sexualisierte und geschlechtsbezogene Gewalt kann weitreichende und langanhaltende körperliche, psychische und ökonomische Auswirkungen auf Betroffene haben. Gesundheit, Lebensqualität, Leistungsfähigkeit und die Verwirklichung von Berufs- oder Studienchancen können durch Formen sexualisierter Diskriminierung und Gewalt erheblich verringert werden.

In ihrer Verantwortung als Arbeitgeberin sowie Forschungs- und Bildungsinstitution möchte die Universität Wien das Bewusstsein für diese Formen von Gewalt und Machtmissbrauch durch eine universitätsweite Präventionskampagne erhöhen.

In Anlehnung an das EU-Projekt UniSAFE werden Informationen und Handlungsperspektiven zur Prävention und zum Umgang mit sexualisierter bzw. geschlechtsbezogener Diskriminierung und Gewalt aufgezeigt.

Die "Awareness Campaign to Prevent Gender-Based Violence" wird aus Mitteln des Gender Mainstreaming-Bonus des Wiener Wissenschafts-, Forschungs- und Technologiefonds (ermöglicht durch das Projekt VRG21-011 von Barbara Christina Klump) gefördert. Sie wird von Mai 2023 bis Oktober 2024 von der Abteilung Organisationskultur und Gleichstellung geplant und durchgeführt.

19.11.2024

Launch der Präventionskampagne

Wir laden herzlich zur Präsentation der Präventionskampagne ein. Mehr Information und Anmeldung hier.

Vernetzung

Wenn Sie an Austausch oder weiteren Informationen interessiert sind, schreiben Sie uns gerne: diversity@univie.ac.at

Was ist sexuelle Belästigung?

Was können Betroffene, Zeug*innen und Führungskräfte dagegen tun? Im Folder des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen finden Sie mehr Informationen.

 Wenn Sie Betroffene*r oder Zeug*in von sexueller Belästigung oder Diskriminierung sind, können Sie sich an folgende Helplines bzw. Anlaufstellen wenden:

Anlaufstellen an der Universität Wien

Vertrauliche Anlaufstellen:

Beratungsstelle Sexuelle Belästigung und Mobbing
→ psychologische Beratung, keine Interventions- oder Sanktionsbefugnis

Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen (AKGleich)
→ Beratung, Unterstützung, Beschwerdemöglichkeit, begleitende Kontrolle, kein Entscheidungsorgan

Schiedskommission
→ Vermittlung in Streitfällen, Entscheidung über Beschwerden des AKGleich

Betriebsrat für wissenschaftliches Personal
→ Erstberatung

Betriebsrat für allgemeines Personal
→ Erstberatung

Hochschüler_innenschaft
Frauen*referat: Beratung und Meldeformular bei Vorfällen von Diskriminierung (anonym oder mit Klarnamen)
Weitere Referate: Antirassistische Arbeit und ausländische Studierende, Barrierefreiheit, Queerreferat, Working Class Students etc.

 

Anlaufstelle zur offiziellen Meldung eines Vorfalles:

Personalleitung
leitung.personal@univie.ac.at

Im akuten Notfall rund um die Uhr erreichbar:

Sicherheitsteam Universität Wien 01/4277/777

Frauennotruf Wien 01/71719 (mehrsprachige Beratung)

Frauenhelpline 0800/222 555 (für gehörlose Frauen mittels RelayService erreichbar)

Männernotruf 0800/246 247

Männerinfo 0800/400 777

Telefonseelsorge 142

Polizei 133 oder 112 → bei akuter Gewalt

SMS Polizei 0800/133 133 → bei akuter Gewalt; Kontaktmöglichkeit für gehörlose Menschen

Weitere externe Anlaufstellen: